ปีใหม่ไมโครซอฟต์ 9,000 คน มีนาคมโซนี่อีก 900 คนรวมๆ 10,000 อัตราคนว่างงานจากอุตสาหกรรมนี้ ถ้านินเห็นทรัพยากรที่พอเป็นประโยชน์ควรรีบติดต่อเพื่อขยายศักยภาพตัวเอง แต่ 900 คนนี้คงไม่น่าจะได้โยกไปค่ายเขียวแน่จากกรณีปีใหม่ที่ผ่านมา จะพวกบุคลากรงานบริหารหรือที่ไม่เกี่ยวกับการพัฒนาเกมนินควรสอยพวกที่มีประสบการณ์ข้างในมาต่อยอด

ส่วนเรื่องวงการอุตสาหกรรมนี้ซบเซาหรือผู้บริโภคน้อยหรือเปล่าบอกเลยไม่เกี่ยว คนเล่นเกมส์มันเล่นตั้งแต่เด็กยันวัยรุ่นปู่เหมือนเดิม ที่แย่คืองานบริหารที่ไม่ปรับตัวตามเศรษฐกิจสากล ออก 10 เกมส์ไตเติ้ลใหม่หวังฮิตซัก 1-2 เกมส์ ไปดูฝั่งนินบริหารดิ่ 10 เกมส์ยอดในบ้านเกิดต้องติดอันดับทั้งหมด ราคา คุณภาพ ความต้องการ กระแสไฮป์ โซนี่ต้องแก้ไขปรับกลยุทธ์ใหม่หมดสำหรับเจ้าตลาดอุตสาหกรรมนี้...


ขอให้เก็ตนะ.. จิมมี่